По решению суда восстановлен на работе незаконно уволенный сотрудникСтупинской городской прокуратурой принято участие в рассмотрении дела о восстановлении на работе. Истец осуществлял трудовую деятельность в должности ведущего инженера-программиста, должностную инструкцию соблюдал, работал удаленно, однако привлечён ответчиком неоднократно в течении короткого периода времени к дисциплинарной ответственности и впоследствии уволен по п. 5 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ. Полагал, что приказы о привлечении к ответственности незаконны, он имеет право на восстановление на работе.
Городской суд вынес решение в соответствии с заключением прокурора, участвующего в деле, согласно которому истца необходимо восстановить в должности ведущего инженера программиста, приказы о наложении дисциплинарных взысканий признать незаконными и отменить. Решение городского суда вступило в законную силу, сторонами не обжаловалось, права работника восстановлены.